CBC inicia el programa de reclutamiento corporativo trainee e invita a VIVIR EL RETO

El programa trainee tiene como objetivo reclutar y capacitar a jóvenes talentos para que puedan iniciar y desarrollar su carrera profesional en la compañía. Las inscripciones están abiertas hasta el 30 de septiembre de 2018, los interesados deben ingresar sus datos en www.cbc.co

Entre los requisitos solicitados a los jóvenes para aplicar se encuentran: estar cursando el último año universitario o bien tener como máximo dos años de haberse graduado, visión emprendedora, capacidad de liderazgo, disponibilidad para viajar y cambiar de lugar de residencia, y dominio avanzado del idioma inglés.

Trainee es un programa regional, abierto para los residentes de los países Guatemala, El Salvador, Honduras, Ecuador, Nicaragua, Perú y Puerto Rico.

El proceso de tiene diversas etapas eliminatorias después de la inscripción:

  • Agosto – Septiembre

Etapa 1 – Revisión de perfil

 

  • Septiembre – Octubre

Etapa 2 – Pruebas Psicométricas

 

  • Septiembre – Octubre

Etapa 3 – Assessment Grupales

 

  • Octubre – Noviembre

Etapa 4 – Entrevista Individual

 

  • Noviembre

Etapa 5 – Juego de negocios

 

  • Diciembre

Etapa 6 – Entrevista con CEOs

Al finalizar la etapa de selección, los candidatos elegidos ingresan como colaboradores de la compañía remunerados con un salario competitivo y con todos los beneficios que cbc ofrece, contratados bajo un esquema de entrenamientos prácticos, estratégicos e intensivos en las diferentes áreas de la organización. Siendo una experiencia muy enriquecedora, profesional y personalmente.

 

 

Proceso de entrenamiento:

  • Capacitaciones estratégicas: Capacitación teórica y práctica de todas las áreas de la empresa.

Guatemala de enero a abril 2019

 

  • Onboarding: Entrenamiento técnico y práctico en el país de origen, pasando por las áreas comercial, manufactura y logística.

País de origen de mayo a agosto 2019

 

  • Ejecución Función: Ejecución de funciones en el área de interés elegida por el trainee.

País de Origen de agosto a diciembre 2019

 

  • Proyecto Final: Realización de un proyecto de mejora final presentado al director de la unidad.

País de origen, diciembre 2019

 

  • Posición fija: Asignación de una posición fija de interés del trainee.

País de origen 2020

Al finalizar estos entrenamientos los jóvenes están preparados para iniciar sus funciones con metas asignadas en el área de su interés, donde se forman como futuros líderes de cbc, ya con entrenamientos que garantizan la continuidad y crecimiento del negocio.

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